Через какие этапы проходит реорганизация предприятия? |
Закон № 129-ФЗ «О регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» определят порядок, условия и все положения проведения реорганизации предприятий. Довольно сложно в соответствии с этим законом спланировать, правильно подготовить и провести реорганизационный процесс. Детальное изучение всех особенностей реорганизации организации и богатый практический опыт помогает нашей компании профессионально вести сопроводительную деятельность по отношению к компаниям, нуждающимся в реорганизации. Реорганизация предприятия проходит через такие этапы:
Решение принимается учредителем или собранием акционеров, учредителей предприятия. На этом этапе необходимо получить в пенсионном фонде справку об отсутствии задолженностей, составить четкий план реорганизации. После официального принятия решения о реорганизации учредителям дается 3 дня на то, чтобы уведомить налоговую службу РФ о реорганизации юридического лица. Налоговая служба внесет в единый государственный реестр юридических лиц соответствующую информацию о начале реорганизации. Кредиторы должны быть оповещены о том, что проводится реорганизация предприятия максимум через 5 дней после принятия решения, не позже. Издание «Вестник государственной регистрации» дважды в месяц публикует данные о том, какие юридические лица были расформированы или реорганизованы. Сроки инвентаризации имущества, документов и ценностей организации утверждаются приказом руководителя (в том случае, если компания представляет собой ЧП), или же решением собрания учредителей, если компания является акционерным обществом. Проводится внутри компании для определения её финансового состояния, чтобы прояснить все нерешенные бухгалтерские вопросы, убедиться в том, что у компании не имеется не погашенных задолженностей, кредитов или иных негативных факторов. Таким образом, увеличивается шанс, что реорганизация и ликвидация предприятия пройдет идеально. Акт передачи организации составляется в случае преобразования, присоединения или слияния предприятий. В случае если реорганизация организации проводиться по принципцу выделения или разделения – составляется разделительный баланс. Передаточный акт сопровождается актами инвентаризации и бухгалтерской отчетностью. В результате формирования нового юридического лица создаются новые документы. Они должны быть проверены сотрудником сопровождающей фирмы, которой контролируется реорганизация предприятия, если таковая имеется. Реорганизация и ликвидация предприятия будет быстрой и успешной, если её проводит регистрационный центр Казань. Профессионализм и слаженность нашей команды будут работать на благо вашему будущему предприятию. Мы обеспечим минимальные затраты времени и усилий с вашей стороны, соответствие законодательству страны и юридическую поддержку. |